Der Verein verfolgt ausschliesslich gemeinnützige und nicht gewinnorientierte Zwecke. Sein Zweck ist die Förderung der beruflichen Entwicklung, der Chancengleichheit, der sozialen Inklusion und der Teilhabe von LGBTQIA+-Personen in der Schweiz, insbesondere von jungen Erwachsenen sowie Personen, die ins Berufsleben eintreten, ihre berufliche Laufbahn weiterentwickeln oder sich in beruflichen Übergangsphasen befinden. Der Verein verfolgt diesen Zweck insbesondere durch: a. die Entwicklung und Durchführung von Mentoring-Programmen, die Mentees mit geeigneten Mentorinnen und Mentoren auf der Grundlage von Berufserfahrung, Tätigkeitsbereich oder Branche, Identität und/oder einschlägigen persönlichen Lebenserfahrungen zusammenbringen; b. die Bereitstellung von Informationen, Ressourcen, Veranstaltungen, Schulungen und anderen Unterstützungsangeboten in den Bereichen berufliche Entwicklung, Mentoring, Inklusion und Teilhabe; c. die Zusammenarbeit mit gemeinnützigen Organisationen, Bildungseinrichtungen, Behörden, Arbeitgebenden, Stiftungen und anderen Organisationen, deren Tätigkeiten mit dem Vereinszweck vereinbar sind; d. Forschung, Umfragen und andere Aktivitäten, die zu einem besseren Verständnis der beruflichen Erfahrungen und Bedürfnisse von LGBTQIA+-Personen beitragen sollen; e. Aktivitäten zur Stärkung von Netzwerken, Wissensaustausch und gemeinschaftlicher Infrastruktur, die für den Vereinszweck relevant sind; sowie f. weitere Tätigkeiten, die unmittelbar dem gemeinnützigen Zweck des Vereins dienen. Der Verein verfolgt keine kommerziellen Zwecke und strebt keinen Gewinn zugunsten seiner Mitglieder an. Allfällige Überschüsse sind ausschliesslich zur Verwirklichung des statutarischen Vereinszwecks zu verwenden. Der Verein ist politisch und konfessionell unabhängig.