Die Gesellschaft bezweckt die Unterstützung von Konfliktlösungen durch Aus- und Weiterbildung, Beratung und Begleitung sowie die Erarbeitung präventiver Massnahmen für einen konfliktfreien Alltag (beispielsweise konzeptionelle und organisatorische Unterstützung, Förderung individuelle Kompetenzen). Sie deckt dabei die Themenfelder physische Deeskalation und Selbstschutz, allgemeines Konfliktmanagement und Konfliktkommunikation, Umgang mit sexualisierter Gewalt und Diskriminierung und Selbstverteidigung ab. Im Weiteren bietet die Gesellschaft Supervisionen, Intervisionsbegleitungen, Coachings, Prozessbegleitungen und Organisations-/Teamentwicklungen sowie Kurse und Seminare in unterschiedlichen Kampfkunstdisziplinen an. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen errichten, sich an anderen Unternehmungen des In- und Auslandes beteiligen, gleichartige oder verwandte Unternehmen erwerben, veräussern oder sich mit solchen zusammen schliessen, Grundstücke erwerben oder weiter veräussern sowie kommerziellen, finanziellen und anderen Tätigkeiten ausüben, die geeignet erscheinen, den Zweck der Gesellschaft zu fördern, oder die mit diesem zusammenhängen.