Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen im Bereich des Human Resources Managements, insbesondere ad interim Einsätze, Beratung, Projektmanagement, Prozessoptimierung, Schulungen sowie die Unterstützung im Bereich Change Management. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Sicherheiten für Verbindlichkeiten verbundener Gesellschaften und Dritter abgeben.